第一条 根据《必威betway西汉姆联学术委员会章程》和《必威betway西汉姆联学位评定委员会章程》等文件精神的要求，为规范学院学术委员会（学士学位评定分委员会）的工作行为，特制定本管理条例。

第二条公司学术委员会（学士学位评定分委员会）由学院学术骨干组成，设主任一人，副主任一至二人。其中经理担任委员会主任，其余委员的产生办法是：在充分征求全院教职工意见、兼顾各学科代表性的基础上，经公司党政联席会讨论后确定并上报学校予以确认。

第三条 委员会实行任期制，每届任期四年，可连聘连任或中途解聘。

第四条 委员会委员应具备以下基本条件：

坚持正确的政治方向，有强烈的事业心和责任感，学风严谨，作风正派，办事公道，坚持原则，恪守学术道德；具有较高的学术水平和学术造诣；有较强的大局意识和组织能力。

第五条 委员会的职责是：

1、审议学院团队建设、专业设置和团队队伍建设等规划；

2、审议学院各专业人才培养方案；

3、评议推荐校级以上各类教学、科研成果奖和教学、科研项目；

4、评议团队队伍人才引进方案；

5、评议推荐学科带头人及青年学术骨干教师；

6、参与每年学院职称评定的推荐工作；

7、指导和组织学院学术活动，推动学术交流，营造良好的学术氛围；

8、审批本科生毕业论文（设计）题目及指导教团队格；

9、对本单位各专业本科毕业生按学士学位授予条件逐一进行审核，提出拟授予和拟不授予学士学位的员工名单，报送校学位评定委员会审议；

10、受理本单位员工学位授予过程中提出的异议申请，提出复审意见，并将复审意见报送校学位评定委员会审议；

11、其它重大的学术、学位问题进行讨论、决定，并提出工作建议；

12、完成学校学术委员会和学位评定委员会交办的其他工作。

第六条 委员会工作方式

委员会实行例会制度，每学期至少召开一次全体会议，研究工作，通报情况；遇有有关重大事宜由主任召集委员会会议研究决定；委员会实行民主集中制，委员会举行会议时，应有全体成员的三分之二以上出席；在做出有关的决议时，以表决方式决定，经全体成员半数以上通过方为有效。表决内容如与某位委员或亲属有关，本人应采取回避。

第七条 本章程由公司党政联席会表决通过。本章程自公布之日起施行。